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        8月30日，中復(fù)連眾黨委書記、總經(jīng)理喬光輝主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議。會議傳達(dá)了股份公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組2019年第二次會議、中國復(fù)材2019年紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)暨廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作調(diào)研活動精神，聽取中復(fù)連眾上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作報(bào)告，安排部署下半年重點(diǎn)工作。公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、非領(lǐng)導(dǎo)小組的“兩委委員”參加會議。            喬光輝書記對中復(fù)連眾上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作給予了充分肯定，他指出，在上級黨委和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級黨組織的共同努力下，中復(fù)連眾上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了積極成效，但是也要充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長期性、復(fù)雜性和艱苦性，對于下半年工作，他要求：一是加強(qiáng)政治建設(shè)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩；二是認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)；三是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識，推動“兩個責(zé)任”落實(shí)；四是落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求，切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)。

        為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升干部的管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力，8月23日，中復(fù)連眾啟動“團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力提升”培訓(xùn)。公司黨委書記、總經(jīng)理喬光輝作開班動員，參加第一期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的部分主管、中層及以上管理人員共計(jì)60余人參加開班式。             喬光輝指出，中復(fù)連眾一直特別重視培訓(xùn)工作，近年來組織了學(xué)歷提升班、在職研究生班及各類專項(xiàng)培訓(xùn)班，取得了非常好的效果。鑒于企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化，面對機(jī)遇與挑戰(zhàn)，迫切需要進(jìn)一步提升各級管理人員的領(lǐng)導(dǎo)能力，公司啟動了本次培訓(xùn)。希望廣大學(xué)員從思想上高度重視本次培訓(xùn)，認(rèn)真參加學(xué)習(xí)；從行動上嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍；從實(shí)踐上堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，提升工作成效。         本次培訓(xùn)歷時10個月，涉及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、計(jì)劃管理、溝通協(xié)調(diào)和持續(xù)改善等六個方面的課程，將采用培訓(xùn)與咨詢相結(jié)合的模式，通過《情境領(lǐng)導(dǎo)》《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》等11門與領(lǐng)導(dǎo)力模型緊密相關(guān)的課程學(xué)習(xí)，推動干部從業(yè)務(wù)精英到團(tuán)隊(duì)管理者角色轉(zhuǎn)變。         為保證培訓(xùn)效果，訓(xùn)前通過焦點(diǎn)小組討論、BEI深度訪談和問卷調(diào)查等方式建立領(lǐng)導(dǎo)力模型，訓(xùn)后將結(jié)合人才測評檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。同時，公司將針對每次培訓(xùn)課程開展《培訓(xùn)效果調(diào)查》，就學(xué)習(xí)收獲、學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化等進(jìn)行跟蹤調(diào)查，幫助學(xué)員回顧課程所得，提高培訓(xùn)效果。

        8月24日，中復(fù)連眾組織“砥礪青春風(fēng)采凝聚團(tuán)隊(duì)合力”青年員工戶外拓展訓(xùn)練活動，29名新老員工在星光湖體育公園，展開了一場有意義又充實(shí)的拓展活動。             為了消除彼此的陌生感，在活動正式開始之前，教練帶著大家做了三個破冰游戲，在游戲中大家放下了平日的靦腆，紛紛參與其中。愉快的破冰環(huán)節(jié)之后，大家被分為黃、綠兩隊(duì)，并各自進(jìn)行團(tuán)隊(duì)展示。分隊(duì)競賽過程中，大家熱情高漲，斗志昂揚(yáng)，隊(duì)員們共同制定戰(zhàn)術(shù)、商定策略，在教練的指導(dǎo)下，兩隊(duì)分別完成了群龍取水、沙場點(diǎn)兵、極速毛毛蟲、鱷魚球大戰(zhàn)等四個項(xiàng)目，兩隊(duì)實(shí)力不分上下。群龍取水要求每位隊(duì)員在不踩線、肢體不接觸地面的情況下取出礦泉水瓶。看似簡單的沙場點(diǎn)兵，在嚴(yán)苛規(guī)則的約束下，需要被蒙眼的“兵”和“指揮者”默契配合，還有其他隊(duì)員“閉嘴不語”才能戰(zhàn)勝對方隊(duì)伍；極速毛毛蟲和鱷魚球大戰(zhàn)都要求有默契的團(tuán)隊(duì)配合，才能在很短的時間內(nèi)完成挑戰(zhàn)。活動不僅有趣味性，更加鍛煉員工的專注意識、創(chuàng)新意識、團(tuán)隊(duì)意識，以及敢于挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝自我的信心和勇氣。        中復(fù)連眾旨在通過新老員工團(tuán)隊(duì)拓展的方式，促進(jìn)新老員工的交流溝通，增加新員工的歸屬感，以更加飽滿的熱情、積極向上的心態(tài)投入到工作中去，在各自的崗位上奉獻(xiàn)自己的青春和力量。

        8月13日,中復(fù)連眾召開SRM（供應(yīng)商關(guān)系管理）項(xiàng)目啟動會，公司高管及信息管理部、采購管理部、各事業(yè)部關(guān)鍵用戶40余人參加會議。會議還邀請了SRM項(xiàng)目實(shí)施公司副總裁張海，項(xiàng)目總監(jiān)喬云慶等人員。             會上，信息管理部、采購管理部負(fù)責(zé)人分別從不同角度介紹了中復(fù)連眾SRM項(xiàng)目基本情況，SRM項(xiàng)目總監(jiān)對項(xiàng)目實(shí)施方案作了詳細(xì)匯報(bào)。孫巍副總經(jīng)理闡述了整個項(xiàng)目的實(shí)施規(guī)劃，希望大家發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)，加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通，注重項(xiàng)目的使用跟蹤評價(jià)，確保項(xiàng)目按期完成上線。SRM項(xiàng)目實(shí)施公司副總裁張海同時表態(tài)，將對中復(fù)連眾SRM項(xiàng)目給予大力支持，配備專業(yè)的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，啟用優(yōu)質(zhì)的資源力量，全力推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行。         根據(jù)規(guī)劃，中復(fù)連眾SRM項(xiàng)目主要分兩期實(shí)施：第一期項(xiàng)目的實(shí)施主要包括供應(yīng)商全生命周期管理、詢源管理、采購訂單協(xié)同、目錄采購、訂單協(xié)同、財(cái)務(wù)協(xié)同、合同管理、招投標(biāo)、供應(yīng)商考核、預(yù)約送貨等功能，預(yù)計(jì)年底完成上線；隨后將推進(jìn)第二期項(xiàng)目的實(shí)施，逐步覆蓋到分子公司。         喬光輝總經(jīng)理從信息化管理和采購管理兩個方面指出了打造SRM平臺的重要意義，并針對SRM項(xiàng)目的具體實(shí)施，提出了三點(diǎn)要求：一是相關(guān)業(yè)務(wù)人員要全面參與、全力配合，根據(jù)項(xiàng)目需求完成調(diào)研、策劃和實(shí)施工作；二是項(xiàng)目組人員要擬好細(xì)致、可操作的項(xiàng)目總體計(jì)劃，緊扣計(jì)劃有序推進(jìn)，確保高質(zhì)量地完成；三是要站在信息化建設(shè)體系層面做好技術(shù)規(guī)劃，不但要實(shí)現(xiàn)與現(xiàn)有ERP、OA、MES系統(tǒng)的貫通，還要為將來要建設(shè)的信息系統(tǒng)融合奠定基礎(chǔ)。        本次會議的召開標(biāo)志著SRM項(xiàng)目已進(jìn)入到正式實(shí)施階段，這意味著中復(fù)連眾信息化建設(shè)向更高水平邁進(jìn)；該平臺的建設(shè)有利于完善公司供應(yīng)鏈管理，合理開發(fā)利用資源，規(guī)范采購業(yè)務(wù)流程，起到增效降本、優(yōu)化庫存的作用。

        8月12日，中復(fù)連眾風(fēng)電科技有限公司（以下簡稱“風(fēng)電科技”）召開MES系統(tǒng)項(xiàng)目啟動會，中復(fù)連眾信息管理部代表及風(fēng)電科技項(xiàng)目組成員10余人參加會議。會上，MES系統(tǒng)的項(xiàng)目經(jīng)理對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、實(shí)施背景和項(xiàng)目管理方法進(jìn)行了概述，介紹了MES系統(tǒng)實(shí)施的意義和作用，并重點(diǎn)闡述了項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃、資源配置及后續(xù)工作安排。             風(fēng)電科技副總經(jīng)理徐陽對MES系統(tǒng)項(xiàng)目的實(shí)施推進(jìn)提出了兩點(diǎn)要求：一是要保持一貫的執(zhí)行力，認(rèn)真履行MES項(xiàng)目推進(jìn)過程中的職責(zé)，全力支持配合，力保MES系統(tǒng)順利上線；二是要提升效率，加快項(xiàng)目推進(jìn)速度，為系統(tǒng)試運(yùn)行期間的測試和優(yōu)化提供更多的時間資源。        MES系統(tǒng)即制造企業(yè)生產(chǎn)過程執(zhí)行系統(tǒng)，是一套面向制造型企業(yè)車間執(zhí)行層的生產(chǎn)信息化管理系統(tǒng)，這是風(fēng)電科技繼SAP&ERP、OA系統(tǒng)之后的又一個重點(diǎn)項(xiàng)目。MES系統(tǒng)上線后，可以有效地加強(qiáng)生產(chǎn)制造過程中文件管理、設(shè)備維保、質(zhì)量管控、生產(chǎn)作業(yè)、物料管理等方面的管理，讓生產(chǎn)現(xiàn)場更加標(biāo)準(zhǔn)化、透明化、規(guī)范化，不斷提高風(fēng)電科技信息化管理水平。

          為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念和黨性教育， 8月3日，在黨支部書記、副總經(jīng)理曹琰泉的帶領(lǐng)下，中復(fù)連眾（酒泉）公司全體黨員、技術(shù)骨干等20余人赴玉門鐵人王進(jìn)喜干部學(xué)院開展“不忘初心跟黨走，鐵人精神永傳承”的主題黨日活動。參觀過程中，大家認(rèn)真聽取現(xiàn)場講解，瞻仰鐵人王進(jìn)喜的遺物、手跡，觀看系列影視資料，進(jìn)一步了解了鐵人精神的發(fā)展進(jìn)程。在淚灑沙灘、艱苦創(chuàng)業(yè)、無悔奉獻(xiàn)等展區(qū)，大家被鐵人王進(jìn)喜“敢為祖國獻(xiàn)石油”的精神深深打動，被他“寧可少活20年，拼命也要拿下大油田”的豪言壯語所感染，被他“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的頑強(qiáng)斗志所激勵。        活動結(jié)束后，大家紛紛表示，要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)鐵人精神，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，把鐵人精神融入到助推企業(yè)改革發(fā)展之中，真正做一名信念堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮细顸h員、技術(shù)骨干，在本職工作中發(fā)揮更大作用、貢獻(xiàn)更多力量。

        為進(jìn)一步深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面提升黨支部組織力，提高黨務(wù)干部履職能力，8月7日，中復(fù)連眾舉辦2019年黨課評比活動，公司黨委成員、在連支部書記、黨員代表等30余人參加。活動由黨委副書記、副總經(jīng)理王彤兵主持。          本次活動結(jié)合正在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，要求參賽選手圍繞黨章黨規(guī)黨史、習(xí)近平總書記系列講話精神、國企國資改革等方面選題。來自中復(fù)連眾所屬黨支部的14名參賽選手立足實(shí)際，緊密結(jié)合當(dāng)前形勢任務(wù)與理論熱點(diǎn)，貼近公司生產(chǎn)經(jīng)營工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，從支部建設(shè)情況、黨員思想工作現(xiàn)狀等方面出發(fā)，進(jìn)行了有深度、有力度地講解，用真實(shí)事例、真摯感情分享了一個個關(guān)于初心和使命的故事。        為保證黨課評比公平公正，與會的黨委委員及黨員代表共計(jì)14名同志組成黨課評審小組進(jìn)行現(xiàn)場評比。最終，第四黨支部張孟生同志榮獲一等獎，第一黨支部高飛同志、第五黨支部關(guān)輝同志、第二黨支部楊婷同志榮獲二等獎，貴州黨支部趙磊同志、第六黨支部武莉萍同志、酒泉黨支部曹琰泉同志、新水源黨支部孫浩同志、玉溪黨支部任根群同志榮獲三等獎。        公司黨委書記、總經(jīng)理喬光輝作總結(jié)講話。喬書記充分肯定了本次黨課評比活動，表示起到了互相交流、互相促進(jìn)的作用，通過這次講黨課活動對大家有了更加深刻的了解。喬書記要求廣大黨務(wù)干部要準(zhǔn)確把握“不忘初心、牢記使命”主題教育要求，堅(jiān)持學(xué)原文、讀原著、悟原理，善于學(xué)習(xí)、善于進(jìn)步，不斷增強(qiáng)政治理論修養(yǎng)；同時要學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，為全面完成企業(yè)各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)貢獻(xiàn)力量。

        7月31日，中復(fù)連眾召開2019年上半年工作會議。會議傳達(dá)了中國建材集團(tuán)2019年上半年工作會議、中國建材集團(tuán)“三精管理”專題電視電話會議精神，分析形勢，交流經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)上半年工作，研究部署下半年工作。公司黨委書記、總經(jīng)理喬光輝作題為《堅(jiān)定信心 克服困難 狠抓落實(shí) 為全面完成年度目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗》的工作報(bào)告。副總經(jīng)理南洋主持會議并作總結(jié)講話。        2019年上半年，中復(fù)連眾認(rèn)真貫徹落實(shí)中國建材集團(tuán)、中國建材股份、中國復(fù)材集團(tuán)各項(xiàng)工作部署，緊緊圍繞年初確立的經(jīng)營目標(biāo)和主要任務(wù)，細(xì)化措施、狠抓落實(shí)，主營業(yè)務(wù)收入和利潤指標(biāo)均實(shí)現(xiàn)較大幅度增長，企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、市場開拓、“三精管理”、科技創(chuàng)新、安全環(huán)保和黨的建設(shè)等各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)，在高質(zhì)發(fā)展的征程上邁出了新的步伐。        喬光輝在報(bào)告中回顧總結(jié)了公司上半年的工作亮點(diǎn)和不足，對于下半年的工作，要求認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、堅(jiān)決貫徹落實(shí)中國建材集團(tuán)2019年上半年工作會議精神，緊緊圍繞全年經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)，重點(diǎn)做好五個方面工作：一是要聚焦經(jīng)營業(yè)績，進(jìn)一步提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益；二是要聚焦“三精管理”，進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)；三是要聚焦創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展動力；四是要聚焦發(fā)展，進(jìn)一步強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)；五是要聚焦黨建，進(jìn)一步深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。喬光輝傳達(dá)了7月26日召開的全國安全生產(chǎn)電視電話會議精神和要求，傳達(dá)了集團(tuán)宋志平董事長和曹江林總經(jīng)理對安全生產(chǎn)工作的部署要求，結(jié)合公司實(shí)際提出了對安全生產(chǎn)工作的要求。        按照會議安排，副總經(jīng)濟(jì)師、企管部經(jīng)理?xiàng)钴仓易黝}為《踐行“三精管理” 驅(qū)動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》報(bào)告，全面總結(jié)公司“三精管理”工作開展以來取得的成效，明確下一步的工作計(jì)劃。孫玉軍、楊婷、祖彥彬、喬小亮分別代表所在部門從降本增效、提升效率、提升產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量等方面作交流發(fā)言，分享經(jīng)驗(yàn)。會議對近期榮獲“兩優(yōu)一先”稱號的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人進(jìn)行通報(bào)；對榮獲第三屆“享受中復(fù)連眾特殊津貼專家”“中復(fù)連眾首席技師”的優(yōu)秀個人進(jìn)行表彰并頒發(fā)證書。         公司中層及以上管理人員、班組長、獲獎代表等260余人在主會場參會，外埠分子公司通過視頻系統(tǒng)在分會場同步參會。

        為提高廣大職工技能操作水平，實(shí)現(xiàn)以賽促生產(chǎn)、促安全、促效益，中復(fù)連眾分別于7月15日、7月22日在管罐事業(yè)部、葉片事業(yè)部召開技能競賽啟動會，正式拉開職工技能競賽的帷幕。公司副總經(jīng)理、工會主席王彤兵，副總經(jīng)理、管罐事業(yè)部總經(jīng)理南洋，副總經(jīng)理、葉片事業(yè)部總經(jīng)理梁穎，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和員工代表等參加。         啟動會上，王彤兵指出，本次技能競賽旨在引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、爭做工匠，促進(jìn)廣大職工把企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營理念落實(shí)在具體行動上，為中復(fù)連眾高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障，他鼓勵選手們賽出風(fēng)格，評委們認(rèn)真負(fù)責(zé)、公平公正，努力把本次大賽辦成有影響、高質(zhì)量、有特色的賽事，以優(yōu)異的成績獻(xiàn)禮新中國成立70周年、公司成立30周年。         本次技能競賽設(shè)管罐事業(yè)部和葉片事業(yè)部2個賽區(qū)，共10個競賽項(xiàng)目。管罐事業(yè)部設(shè)雙壁罐噴紗技能和玻璃鋼管道纏繞技能2個集體項(xiàng)目，設(shè)玻璃鋼制品手糊技能、玻璃鋼管件裝配技能和電焊技能3個個人項(xiàng)目；葉片事業(yè)部設(shè)葉片鋪層技能和葉片油漆技能2個集體項(xiàng)目，葉片芯材鋪設(shè)技能、葉片刮膠技能和葉片打磨技能3個個人項(xiàng)目。競賽方案發(fā)布后，大家踴躍報(bào)名，積極參加，表現(xiàn)出了很高的參賽熱情。最終，經(jīng)職工技能競賽委員會審定，共有近500人參加。管罐事業(yè)部和葉片事業(yè)部在確保完成生產(chǎn)任務(wù)的前提下，持續(xù)完成各項(xiàng)比賽項(xiàng)目。本次技能競賽計(jì)劃在8月底全面完成。

        2019年7月19日，中國復(fù)材黨委書記、董事長、總經(jīng)理劉標(biāo)到中復(fù)連眾（玉溪）公司調(diào)研并召開座談會，中復(fù)連眾黨委書記、總經(jīng)理喬光輝陪同，玉溪公司黨員及班組長以上人員參加會議。         會上，玉溪公司副總經(jīng)理趙磊作生產(chǎn)經(jīng)營和支部黨建工匯報(bào)，黨員代表、管理代表和班組長代表結(jié)合崗位實(shí)際匯報(bào)工作成果和感悟。        喬光輝總經(jīng)理認(rèn)真聽取發(fā)言，與大家交流意見和思路，并結(jié)合公司整體情況及風(fēng)電行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，提出玉溪公司要深入開展“三精管理”，扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)，認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，做好黨建工作。        劉標(biāo)董事長全面介紹了中國復(fù)材上半年經(jīng)營情況，充分肯定了玉溪公司生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作，并對下一步工作提出了三點(diǎn)要求：        一是堅(jiān)定信心、抓住機(jī)遇。中國復(fù)材將不遺余力地給予支持和幫助，希望大家要不畏困難、堅(jiān)定信心，抓住未來風(fēng)電發(fā)展的重要時機(jī)。        二是正視問題、精準(zhǔn)策劃，全面完成全年目標(biāo)。從質(zhì)量、效率、效益、成本、安全、資金、壓減等方面多措并舉、齊抓共管，實(shí)現(xiàn)增收增效，確保目標(biāo)任務(wù)的完成。        三是統(tǒng)籌兼顧、互相促進(jìn)，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作。安全生產(chǎn)要確保萬無一失，環(huán)保要做到達(dá)標(biāo)排放，黨建要圍繞中心促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營，廉政建設(shè)要確保不踩紀(jì)律紅線。

        為進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線，7月20日，中復(fù)連眾在科研樓19層舉辦2019年黨風(fēng)廉政教育專題講座，邀請連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)檢察院張春雷檢察官以《反腐倡廉——遠(yuǎn)離公司常見職務(wù)犯罪》為題做專題授課。           張春雷檢察官參與了很多大案要案的辦理，有著豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。他緊扣主題，從檢察機(jī)關(guān)服務(wù)企業(yè)、案件辦理原則、企業(yè)常見刑事案件類型和企業(yè)常見職務(wù)犯罪防控等四個方面展開，重點(diǎn)講解了職務(wù)侵占罪、挪用資金罪、非國家工作人員受賄罪等三種企業(yè)多發(fā)罪名，以案說法、以案釋紀(jì)、以案施教，結(jié)合近年來發(fā)生的職務(wù)犯罪典型案例闡述了職務(wù)犯罪對企業(yè)、個人以及家庭帶來的危害，為參會人員敲響警鐘。         本次專題講座主題鮮明，內(nèi)容豐富，參加活動的黨員干部受益匪淺，大家紛紛表示要以此次廉政教育講座為契機(jī)，嚴(yán)以律己、潔身自好，進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔自律意識，防微杜漸，警鐘長鳴，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想堤壩，以良好的作風(fēng)投入到今后的工作中。        中復(fù)連眾黨委書記/總經(jīng)理喬光輝、中國復(fù)材紀(jì)檢監(jiān)察部副主任路苗及中復(fù)連眾、中復(fù)神鷹中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位工作人員總計(jì)160余人參加了本次講座。

        7月8日，中復(fù)連眾管罐事業(yè)部召開“6S&目視化項(xiàng)目”總結(jié)表彰會。會議對項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行全面總結(jié)，對在項(xiàng)目執(zhí)行過程中表現(xiàn)突出的集體和個人進(jìn)行了表彰。公司副總經(jīng)理南洋、王彤兵，管罐事業(yè)部各部門負(fù)責(zé)人及班組長以上人員等70余人參加會議。         管罐事業(yè)部“6S&目視化項(xiàng)目”于今年1月啟動。在項(xiàng)目執(zhí)行過程中，各部門、車間嚴(yán)格按照項(xiàng)目執(zhí)行小組制定的計(jì)劃有序開展各項(xiàng)工作，營造了整潔、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、便捷的工作環(huán)境，取得了階段性成果。總結(jié)表彰會上，管道公司、制品公司、管罐生產(chǎn)部和環(huán)氧管道公司分別匯報(bào)了項(xiàng)目執(zhí)行情況和取得的實(shí)效。管道公司、機(jī)加工車間榮獲“羚羊獎”稱號，管道公司盧長劍、張永棟、王成波，制品公司（一）李洋，制品公司（二）李輝、白景惠，環(huán)氧管道車間武宜潔，機(jī)加工車間沈宗友等八位同志被評為“先進(jìn)工作者”。         南洋副總經(jīng)理充分肯定了管罐事業(yè)部“6S&目視化項(xiàng)目”取得的成績，指出了不足并指明了努力的方向。他表示， “6S&目視化項(xiàng)目”啟動以來，在廣大員工共同努力下，職工自我管理意識不斷提升、作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境持續(xù)改善，希望大家再接再厲，持續(xù)發(fā)力，為打造行業(yè)標(biāo)桿繼續(xù)努力。        本次會議不僅全面回顧了管罐事業(yè)部“6S&目視化項(xiàng)目”推進(jìn)過程，同時也明確了今后的工作思路，在固化階段性成果的基礎(chǔ)上，要深入發(fā)動全員參與現(xiàn)場改善，進(jìn)一步提高現(xiàn)場管理水平，向標(biāo)桿工廠的目標(biāo)出發(fā)。